结合实际PHP面试，汇总自己遇到的问题，以及网上其他人遇到的问题，尝试提供简洁准确的答案
包含网络、数据结构与算法、PHP、Web、MySQL、Redis、Linux、安全、设计模式、架构、面试等部分
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本仓库需要什么内容：
实际经典面试题+靠谱简答+详细深入文章(必要的话)
简历 -> 笔试 -> 技术一面 -> 技术二面 -> 技术三面 -> HR面 -> offer
- 技术岗面试潜规则
- 设计一份吸引面试官的简历
- 读懂岗位精准投递
- 做好充分的准备去面试
- 把握面试时的关键点
- 捕捉面试官微表情，做出应对策略
- 巧妙推销自己的3个技巧
- 判断公司背景，做出合理选择
- 了解行业薪资，清晰找准定位
- 目标明确，阐明沟通
- 工作交接流程福利衔接
- 如何让工作年限变成优势
问题和内容分级
| 星标 | 难度 | 岗位 | 关键字 |
|---|---|---|---|
| * | 一星 | 助理工程师 | 基础知识 |
| ** | 二星 | 工程师 | 灵活使用 |
| *** | 三星 | 高级工程师 | 深入原理 |
| **** | 四星 | 资深工程师 | 疑难杂症 |
| **** | 五星 | 架构师/专家 | 领域话语 |
问答模版：
1、工作内容->实际问题->用到知识->设置问题->期望回答->评分表->面试评价
2、被安排充当面试官->网上找题库->题库(自己熟悉的)->八股文->筛选
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[FastCGI Process Manager](./docs/php/FastCGI Process Manager.md)
- 体系结构
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- 数据库设计范式
- 数据库设计原则
- CHAR 和 VARCHAR 数据类型区别
- LEFT JOIN 、RIGHT JOIN、INNER JOIN
- UNION、UNION ALL
- 常用 MySQL 函数
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- 常见存储引擎
- 常见索引
- 聚族索引与非聚族索引的区别
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- SEO 有哪些需要注意的
- img 标签的 title 和 alt 有什么区别
- CSS 选择器的分类
- CSS sprite 是什么，有什么优缺点
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- link 与 @import 的区别
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从事软件开发，已经接近五个年头了，去年面试中，发现自己依然处于尴尬的位置。简单重复，缺乏挑战的工作，已经没有多大吸引力了，优秀的平台，面试缺屡次碰壁。人上年纪之后，思维敏感度、记忆力都明显有所下滑。
程序开发不要被限制在语言层面，这是大家都懂的道理。但是作为一个 PHP 开发者，很多时候都是缠绕在业务的沟壑，理想和现实总是相差甚大。去年由于部门重组，本来将近十余人负责的项目，之后只剩两三人负责，各种坑只能靠人肉解决，深感无力。
工作可能只是你的一部分，你必须有自己的能力定位。以前总觉得学什么，做什么都无所谓，需要学习的技术，花点时间快速学习就行，有新的技术出来，赶紧紧跟了解下。但这些年下来，发现自己却没有一样能够拿的出手的，甚至连一个像样的作品也没有。其实 PHP 的技术栈还是比较广的，在对整个技术栈有一定的掌握之后，可能还需要深挖几个自己喜欢的领域，否则在现今的就业市场里面，没有任何的竞争力。所以可以看到很多招聘者都在感慨，中高级工程师都去哪里了。
面试或者面试他人，无法逃避，那就选择面对。撰写《PHP 面试问答》，构建一个面试体系，而不必慌张的临时准备，时时刻刻都充分准备好，对自己负责，也对别人负责。
结合实际 PHP 面试，系统的汇总面试中的各种各样的问题，尝试提供简洁准确的答案。如果你在 PHP 面试中遇到问题，欢迎提 Issues 交流。包含网络、数据结构与算法、PHP、Web、MySQL、Redis、Linux、安全、设计模式、架构、自我介绍、离职原因、职业规划、准备问题等部分。
最后，祝愿大家在日后的求职中，都能拿到满意的 offer~~
术语对照表：顾名思义，帮助联想知识点
参考资料：站在巨人的肩膀上，你将能看的更远
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作者：凌枫 Email：[email protected]